HR Specialist (m/w/d) - Vollzeit 38,5 Std. - has·to·be gmbh eMobility
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HR Specialist (m/w/d) – Vollzeit 38,5 Std.

Werde Teil unseres Teams!

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Wir sind die has·to·be gmbh. Mit unseren Softwarelösungen und Services gestalten wir die Zukunft der E-Mobilität. Als echte Branchenpioniere sind wir in über 60 Ländern vertreten und versorgen internationale Unternehmen wie AUDI, DAIMLER oder IONITY mit smarten Lösungen. Du möchtest schon heute mitgestalten, wie sich die Welt von morgen bewegt? Dann werde jetzt Teil unseres Teams.

Selbstbestimmtes Arbeiten ist dir genauso wichtig wie Teamwork und die Möglichkeit, einen Geschäftsbereich mitzugestalten? Dann ist diese Position genau die richtige für dich! Als Unterstützung des HR-Teams suchen wir am Standort Radstadt ab 02.08.2021 einen HR Specialist (m/w/d).

Deine Vorteile auf einen Blick

  • ein junges, dynamisches Team mit hoch motivierten KollegInnen,
  • flache Hierarchien und lösungsorientiertes Teamwork,
  • flexible Arbeitszeiten,
  • leistungsgerechte und faire Bezahlung,
  • eine spannende und dynamische Branche,
  • renommierte Kunden im In- und Ausland,
  • jede Menge Benefits.

Dein Profil

Das solltest du mitbringen:

  • abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung (bevorzugt im Bereich HR, Psychologie, Recht, Marketing),
  • Affinität zur E-Mobilität, Nachhaltigkeitsbewusstsein und den Wunsch, etwas zu bewegen,
  • fundierte Berufserfahrung im Human Resources Management von Vorteil,
  • verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch und Englisch,
  • ausgeprägte Verhandlungs- und Problemlösungsfähigkeiten,
  • analytische und kritische Denkweise sowie Lernbereitschaft,
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke.

Deine Aufgaben als HR Specialist

  • Du sorgst dafür, dass unsere Kandidatenpipeline stetig gefüllt ist und trägst dadurch aktiv zum Wachstum unseres Talentpools bei,
  • Betreuung offener Stellen im gesamten Recruiting Prozess (Ausschreibungen, z.T. Bewerbungsgespräche, Onboarding),
  • Durchführung von Employer Branding-Aktivitäten (Kooperationen mit Universitäten/Schulen, Messeauftritte, Social Media),
  • selbstständige Erstellung von Foto- und Videocontent für unsere Auftritte in sozialen Medien,
  • Begleitung der MitarbeiterInnen entlang des gesamten Employee-Life-Cycles samt der Sicherstellung einer optimalen MitarbeiterInnenbetreuung,
  • Unterstützung in der internen Kommunikation,
  • operatives HR Management inkl. administrativer Tätigkeiten,
  • Gewährleistung der Einhaltung von HR-Prozessen und Richtlinien, sowie deren Optimierung,
  • Konzeptionierung und Durchführung von nationalen wie internationalen HR-Projekten.

Unser Angebot

Für dein Engagement in unserem Unternehmen bieten wir dir

  • Ein innovatives, junges und dynamisches Team mit internationalen Kunden,
  • einen fairen Arbeitgeber, der exzellente Arbeit zu schätzen weiß und jedes Teammitglied fördert und fordert,
  • ein motivierendes Arbeitsumfeld in einer der schönsten Gegenden Österreichs,
  • ein großes Partner-/Freelancer-Netzwerk für den Know-How-Austausch.
  • Eine attraktive Vergütung! Wir freuen uns, wenn du deine Gehaltsvorstellung in deiner Bewerbung mitteilst. Zur Anwendung kommt der IT-KV (ST1) in der jeweils aktuellen Fassung.
  • Flexible Arbeitszeiten und viele Benefits.

Dein neuer Arbeitsort

Arbeiten, wo andere Urlaub machen: Radstadt liegt mitten in der Sportwelt Amadé und bietet nahezu unbegrenzte Freizeitmöglichkeiten: vom Skifahren bis zum Mountainbiken. Die Stadt Salzburg ist in 45 Minuten erreichbar und in 1,5 bis 2 Stunden ist man in Deutschland, Italien oder im Flugzeug auf dem Weg zur Wunschdestination.

Noch nicht überzeugt? Dann schaue doch mal auf Facebook oder kununu.

Du fühlst dich angesprochen, suchst nach einer neuen Herausforderung und willst aktiv unsere gemeinsame Zukunft mitgestalten?

Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Foto per E-Mail an karriere@has-to-be.com


has·to·be gmbh

Headquarter: Salzburger Straße 26, A-5550 Radstadt, Österreich
Christopher Spannberger
Tel: +43 6452 21200-19
Mail: karriere@has-to-be.com
Webseite: https://has-to-be.com

be.ENERGISED ist ein Produkt und eine Marke der has·to·be gmbh.

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Du willst in unserem innovationsgetriebenen Unternehmen in einem jungen und motivierten Team arbeiten? Dann sende bitte deine persönlichen Bewerbungsunterlagen an die folgenden Kontaktdaten:
Christopher Spannberger
Tel: 0664 5046970

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